Ceriwis  

Go Back   Ceriwis > DISKUSI > Lounge

Lounge Berita atau artikel yang unik, aneh, dan menambah wawasan semuanya ada disini dan bisa dishare disini.

Reply
 
Thread Tools
  #1  
Old 23rd April 2016
LahKocak's Avatar
LahKocak LahKocak is offline
Ceriwiser
 
Join Date: Apr 2016
Posts: 456
Rep Power: 10
LahKocak mempunyai hidup yang Normal
Default Tips 'Menaklukan' Pewawancara Kerja Berdasarkan Gernerasi Mereka

</span>

















Pewawancara Generasi Y (20-30 Tahun)

Perlu agan ketahui pewawancara yang umurnya kisaran 20-30 tahun atau sering disebut gen Y ini tuh mereka sudah paham teknologi. Dan generasi Y ini kebanyakan dari mereka gak bisa kerja tanpa teknologi digital. Mereka paling banyak menilai agan berdasarkan kemampuan agan untuk berinteraksi dan Menerima informasi dengan cepat.

Tapi jangan terlalu berasumsi dengan generasi Y ini gan, mereka biasanya bukan pemimpin di kantor, mereka hanya merekomendasi agan kepada atasannya jika agan sesuai dengan kriteria yang dia mau.

</div></div></div>


Spoiler for 30-50 Tahun:







Pewawancara Generasi Baby Boomer (50-70 Tahun)

Pewawancara dari generasi baby boomers ini percaya kalo kerja keras, pendidikan, dan intelegensi agan adalah hal yang paling penting dalam pekerjaan.

Kegigihan dan rasa hormat agan pada atasan adalah hal yang sakral bagi mereka gan.

Banyak pewawancara dari generasi ini yang suka dengan tipe pekerja keras, punya tujuan yang pasti, dan memiliki keinginan untuk belajar. Selain itu, mereka lebih senang dengan rasa hormat agan pada mereka dengan keinginan untuk belajar dan dibimbing oleh mereka.

Ett, Tapii.. jangan pernah sok pintar di depan mereka gan.

Jangan lupa juga ucapkan rasa terimakasih agan atas kesempatan dan waktu yang telah diberikan pewawancara pada agan.







Spoiler for 70-90 Tahun:







Gesture Tangan



Coba deh agan hindari penggunaan gesture tangan yang berlebihan saat wawancara kerja, bisa aja hal tersebut mengganggu fokus pewawancara.

Sederhana memang, tapi bisa jadi fatal dan menghilangkan kesempatan agan untuk join di perusahaan tersebut.

Dan ternyata gerakan tangan bisa mempengaruhi wawancara kerja loh.

Tapi itu sih tergantung dari gestur apa yang agan perlihatkan melalui tangan agan. Bisa jadi baik, bisa juga jadi buruk.



DO:







Menekan dan menyatukan ujung-ujung jari seperti membentuk atap rumah juga sah-sah aja sih dilakukan.

Ini tuh menunjukkan kepercayaan diri agan. Coba agan lihat dosen, politikus, dan eksekutif yang sering pake gesture ini saat mereka sedang memberikan pendapatnya. see, as simple as that bro







Menyembunyikan tangan agan di bawah meja sangatlah tidak dianjurkan gan, hal ini merupakan perilaku yang menandakan agan adalah orang yang pasif. Apalagi saat agan berjabat tangan, sebaiknya tunjukkan telapak tangan agan, dengan begitu menandakan agan adalah orang yang terbuka dalam wawancara tersebut.







Gak perlu mengetuk-ngetuk meja dengan jari-jari agan, hal tersebut menunjukkan agan orang yang gak sabaran.









But yet, jangan berlebihan yang penting pas dengan hati agan aja itu sudah cukup.

Walaupun sangat baik kalo kita mengilustrasikan sesuatu dengan tangan, peneliti juga menyarankan looh untuk menggerakkan tangan sesekali. Namun menggunakannya dengan berlebihan sangat mengganggu pewawancara yaa gan.








<span style="display:block; text-align:center;">SEMOGA BERMANFAAT

DAN SEMOGA BERHASIL GAN, SEMANGAT!!!


Reply With Quote
Reply


Posting Rules
You may not post new threads
You may not post replies
You may not post attachments
You may not edit your posts

BB code is On
Smilies are On
[IMG] code is On
HTML code is Off


 


All times are GMT +7. The time now is 07:40 PM.


no new posts